Panorama de las Administraciones Públicas : América Latina y el Caribe 2024 / OECD.

Format:

Book

Author/Creator:

Organisation for Economic Co-operation and Development, author, issuing body.

Language:

Spanish

Subjects (All):

Public administration--Latin America.

Public administration.

Physical Description:

1 online resource (205 pages)

Other Title:

Panorama de las Administraciones Públicas

Place of Publication:

Paris : OECD Publishing, 2024.

Summary:

La edición 2024 de Panorama de las Administraciones Públicas: América Latina y el Caribe ofrece los datos disponibles más recientes sobre las administraciones públicas y su desempeño en la región de ALC y los compara con los países de la OCDE. Incluye indicadores sobre la confianza en las instituciones públicas y la satisfacción con los servicios públicos, así como evidencia sobre las prácticas de buen gobierno en áreas como la gobernanza del ciclo de políticas públicas, gobierno abierto, gobernanza regulatoria, prácticas y procedimientos presupuestarios, gestión de la contratación pública, planificación y ejecución de infraestructuras, y gobierno digital y datos abiertos gubernamentales. Por último, proporciona información sobre qué recursos utilizan las instituciones públicas y cómo se gestionan, incluidas las finanzas públicas, el empleo público y la gestión de los recursos humanos. Panorama de las Administraciones Públicas permite realizar comparaciones entre países y ayuda a identificar tendencias, mejores prácticas y áreas de mejora en el sector público. Los indicadores de gobernanza son especialmente útiles para el seguimiento y la evaluación comparativa del progreso de los gobiernos en sus reformas del sector público. Cada indicador de la publicación se presenta en un formato de fácil manejo, que consiste en gráficos o tablas que ilustran las variaciones de los países y a lo largo del tiempo, breves análisis descriptivos que destacan las principales conclusiones de los datos, y una sección metodológica sobre la definición del indicador y cualquier limitación en la comparabilidad de los datos.

Contents:

Prólogo 3

Agradecimientos 4

Resumen ejecutivo: Hechos y datos clave 9

Capítulo 1. Fortalecer la participación, la gestión pública y la integridad para generar

confianza y apoyar la transición verde en América Latina y el Caribe 13

1.1. Utilizar la gobernanza pública para una transición socioeconómica sostenible e inclusiva 14

1.2. Reforzar la gobernanza pública para mejorar la participación y la formulación de políticas inclusivas 21

1.3. Reforzar las competencias clave para lograr un crecimiento sostenible e inclusivo 28

1.4. Proteger contra los riesgos de corrupción y falta de integridad 38

Referencias 42

Capítulo 2. Confianza en el gobierno 45

2.1. Confianza en el gobierno 46

2.2. Satisfacción con los servicios públicos 48

2.3. Eficacia política y representación 50

Capítulo 3. Gobernanza del ciclo de políticas públicas 53

3.1. Funciones del centro de gobierno 54

3.2. Gestión estratégica y monitoreo en el centro de gobierno 56

3.3. Funciones de comunicación del centro de gobierno 58

3.4. Campañas de comunicación pública 60

3.5. El Estado de Derecho 62

3.6. Financiación de partidos políticos y campañas electorales 64

3.7. Gestión de conflictos de intereses y de actividades de cabildeo 66

Capítulo 4. Gobierno abierto 69

4.1. Participación en el ciclo de políticas públicas de gobierno abierto 70

4.2. Herramientas para aumentar el alcance e inclusión de la participación de las partes interesadas 72

4.3. Alfabetización de gobierno abierto en las administraciones públicas 74

4.4. Mejorar la implementación de las leyes de acceso a la información 76

Capítulo 5. Política y gobernanza regulatoria 79

5.1. Tendencias generales y arreglos institucionales en política regulatoria 80

5.2. Participación de partes interesadas en la elaboración de regulaciones 82

5.3. Análisis de impacto regulatorio 84

5.4. Evaluación ex post y simplificación administrativa 86

5.5. Asignación de recursos a los reguladores económicos 88

Capítulo 6. Prácticas y procedimientos presupuestarios 91

6.1. Presupuestación verde 92

6.2. Presupuestación con perspectiva de género 94

6.3. Revisiones del gasto 96

6.4. Artículo especial: Gestión del gasto de salud durante la COVID-19 98

Capítulo 7. Gestión de la contratación pública 101

7.1. Tamaño de la contratación pública 102

7.2. Contratación pública electrónica y la transparencia del proceso 104

7.3. Profesionalización de la contratación pública 106

7.4. Alineación de las estrategias de contratación pública con objetivos sociales 108

7.5. Integración de la contratación pública con otras áreas de gobernanza pública 110

Capítulo 8. Planeación y ejecución de infraestructura 113

8.1. Estrategias a largo plazo para infraestructura sostenible 114

8.2. Evaluación de la relación calidad-precio y la asequibilidad de los proyectos de infraestructura 116

8.3. Ciclo de vida de la infraestructura pública 118

8.4. Proyectos de infraestructura abiertos, inclusivos y transparentes 120

Capítulo 9. Gobierno digital y datos abiertos gubernamentales 123

9.1. Diseño y prestación de servicios públicos inclusivos y orientados al usuario 124

9.2. Desarrollo de infraestructuras públicas digitales a escala y seguras 126

9.3. Datos abiertos gubernamentales 128

Capítulo 10. Ingresos públicos 131

10.1. Ingresos de la administración pública 132

10.2. Ingresos tributarios de la administración pública 134

10.3. Estructura de ingresos por nivel de gobierno 136

10.4. Deuda bruta de la administración pública 138

10.5. Ingresos fiscales de recursos naturales no renovables (RNNR) 140

Capítulo 11. Gasto público 143

11.1. Gastos de la Administración Pública 144

11.2. Estructura del gasto de las administraciones públicas por transacción económica 146

11.3. Estructura de gastos por nivel de gobierno 148

11.4. Balance fiscal de las administraciones públicas 150

11.5. Balance estructural de las administraciones públicas 152

11.6. Relación costo-eficacia 154

Capítulo 12. Empleo público y representatividad 157

12.1. Empleo en el sector público 158

12.2. Composición de la fuerza laboral del sector público por edades 160

12.3. Diversidad en el empleo público 162

12.4. Igualdad de género en la política 164

12.5. Representación de jóvenes en la política 166

Capítulo 13. Gestión de recursos humanos 169

13.1. Identificar y atraer proactivamente a servidores públicos 170

13.2. Prácticas de selección y evaluación en el servicio civil 172

13.3. Gestión de funcionarios públicos de alto nivel 174

13.4. Evaluación de desempeño y rendición de cuentas de funcionarios públicos de alto nivel 176

13.5. Herramientas para promover la diversidad e inclusión en la administración pública 178

13.6. Compensación de los funcionarios públicos 180

Estructura e indicadores 182

Anexo A. Indicadores de política y gobernanza regulatoria (iREG) de la OCDE para América Latina 2022 188

Anexo B. Metodologías para indicadores compuestos sobre presupuestación verde y presupuestación con perspectiva de género 191

Anexo C. Índice OURdata 195

Anexo D. Clasificación y definición de ocupaciones 197

Anexo E. Metodologías de los índices compuestos sobre gestión estratégica de recursos humanos 199

Anexo F. Gráficos adicionales en línea 202.

Notes:

Description based on publisher supplied metadata and other sources.

ISBN:

92-64-67662-7