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Normalarbeit Nur Vergangenheit oder auch Zukunft? Johanna Muckenhuber, Josef Hödl, Martin Griesbacher

De Gruyter DG Plus PP Package 2018 Part 2 Available online

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Format:
Book
Contributor:
Muckenhuber, Johanna <p>Johanna Muckenhuber, Universität Graz, Österreich</p>, Editor.
Hödl, Josef <p>Josef Hödl, FH JOANNEUM Graz, Österreich</p>, Editor.
Griesbacher, Martin <p>Martin Griesbacher, Universität Graz, Österreich</p>, Editor.
Series:
Gesellschaft der Unterschiede ; Band 37.
Gesellschaft der Unterschiede
Language:
German
Subjects (All):
Normalarbeit.
Normal Work.
Arbeitsmarkt.
Labour Market.
Arbeitszeit.
Working Time.
Berufliche Qualifikation.
Occupational Qualification.
New Employment Relationships.
Neue Beschäftigungsformen.
Beschäftigungsverhältnis.
Society.
Gesellschaft.
Work.
Arbeit.
Sociology of Work and Industry.
Arbeits- und Industriesoziologie.
Social History.
Sozialgeschichte.
Sociology.
Soziologie.
Local Subjects:
Normalarbeit.
Normal Work.
Arbeitsmarkt.
Labour Market.
Arbeitszeit.
Working Time.
Berufliche Qualifikation.
Occupational Qualification.
New Employment Relationships.
Neue Beschäftigungsformen.
Beschäftigungsverhältnis.
Society.
Gesellschaft.
Work.
Arbeit.
Sociology of Work and Industry.
Arbeits- und Industriesoziologie.
Social History.
Sozialgeschichte.
Sociology.
Soziologie.
Physical Description:
1 online resource (357 pages) : illustrations.
Edition:
1st ed.
Other Title:
Muckenhuber et al. (Hg.), Normalarbeit Nur Vergangenheit oder auch Zukunft?
Place of Publication:
Bielefeld transcript Verlag 2018
Language Note:
In German.
Biography/History:
Johanna Muckenhuber (MMag. Dr. phil.) ist Professorin am Institut für Soziologie der Universität Graz.
Josef Hödl ist wissenschaftlicher Mitarbeiter und Lehrbeauftragter am August-Aichhorn-Institut für Soziale Arbeit an der Fachhochschule JOANNEUM Graz.
Martin Griesbacher (MA.) ist wissenschaftlicher Mitarbeiter und Lehrbeauftragter am Institut für Soziologie an der Universität Graz.
Summary:
Im Zuge der breit und kontinuierlich geführten Debatte um »atypische« Beschäftigungsverhältnisse als gesellschaftliche Herausforderung ist das »typische« Normalarbeitsverhältnis zunehmend aus dem Fokus des Interesses gerückt. Doch was verstehen wir unter Normalarbeit? Welche Erwartungen sind mit ihr verbunden? Ist sie ein Bild der Vergangenheit oder ein Weg in die Zukunft der Arbeit?Die Beiträge des Bandes liefern eine vertiefte kritisch-interdisziplinäre Auseinandersetzung mit dem Konzept und der Wirklichkeit von »Normalarbeit« und behandeln ihre begrifflichen Rahmenlinien und Entstehungsbedingungen. Aspekte der Arbeitszeit und Besonderheiten der Kompetenzanforderungen sowie beruflichen Qualifikation werden ebenso thematisiert wie interessenpolitische Perspektiven.
»Dieses Buch bietet einen fundierten Überblick über das Modell der ›Normalarbeit‹ aus verschiedenen Zugängen, Interessen und Perspektiven, die nicht nebeneinander stehen, sondern sich ergänzen. Es ist auch ein Buch über die Zukunft der Arbeit und berücksichtigt auch nicht bezahlte Arbeit.«
Besprochen in:Soziologische Revue, 44/2 (2021), Ina Krause
Contents:
Frontmatter 1 Inhalt 5 Einleitung: Normalarbeit - Zukunft oder Vergangenheit? 7 Zur Geschichte des Normalarbeitsverhältnisses: Rekonstruktion und Kritik 21 Normalarbeit und Prekarität 41 Atypische Beschäftigung und Armutsgefährdung 61 Das Normalarbeitsverhältnis und die Firma als politische Institution 85 Bilder normaler Arbeit 103 Normalitätsvorstellungen von Arbeit im Kontext gewerkschaftlicher Organisierung 129 Normalisierung von Arbeit durch die Arbeitsmarktverwaltung (Österreich 1918-1938) 143 Arbeitszeiten und Arbeitsorganisation Selbständiger 157 Reflexionen zur Arbeitszeit von älteren Beschäftigten - am Beispiel Österreich, Deutschland und UK (Schottland) 171 Die innerfamiliäre Arbeitsteilung und deren Konsequenzen für Normalarbeitsverhältnisse von Frauen 189 Herausforderungen an die Work-Life-Balance für Frauen und Männer im universitären Wissenschaftsfeld 205 Neue Beschäftigungsformen in Europa 223 Neue Arbeitsformen - Crowdwork 241 Neue Arbeit - altes Recht? 253 Arbeitskontexte und ihr Verhältnis zur Relevanzarbeit 273 Berufliche Qualifikationsrisiken jenseits des "Normalarbeitsverhältnisses" 289 Der Rationalisierungshorizont der Normalarbeit und die Digitalisierung von "non-routine tasks" 305 Normalarbeit(szeit) im Angesicht steigender Flexibilitätserfordernisse in der Wirtschaft 325 Auf zu neuen Normalitäten - wie weiter in der Arbeitszeitpolitik? 339 Autorinnen und Autoren 353
Notes:
The concept and reality of 'normal' work – central challenges and future perspectives from an interdisciplinary standpoint.
Includes bibliographical references.
ISBN:
9783839434628
3839434629
OCLC:
1037817421

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