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Wer loscht morgen? Engagement und Freiwillige Feuerwehr : Optionen des Strategischen Freiwilligenmanagements / Edmund Gortler, Doris Rosenkranz und Enya Buchner.

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Format:
Book
Author/Creator:
Gortler, Edmund, author.
Rosenkranz, Doris, author.
Buchner, Enya, author.
Language:
German
Subjects (All):
Fire fighters--psychology.
Fire fighters.
Physical Description:
1 online resource (226 pages)
Edition:
1. Auflage.
Place of Publication:
Weinheim : Beltz Verlagsgruppe, 2024.
Summary:
Rund 320.000 Aktive leisten in den Feuerwehren Bayerns ehrenamtlich einen Beitrag zur kommunalen Daseinsvorsorge. Die empirische Studie analysiert Einflussfaktoren einer nachhaltigen Sicherung dieses Engagements, das sich absehbar wandelt. Ein multimethodisches Forschungsdesign verbindet standardisierte Befragungen der Aktiven, qualitative Interviews sowie demografische Projektionen in den Regionen. Analytischer Rahmen ist das Konzept des Strategischen Freiwilligenmanagements. Als Beitrag zur Engagementforschung werden empirisch fundiert konkrete praxisorientierte Handlungsimpulse fur die Zukunft dieser Daseinsvorsorge durch Freiwillige Feuerwehren abgeleitet.
Contents:
BEGINN
Vorwort
Kurzfassung der Studie
1. Einleitung
2. Engagement und Daseinsvorsorge - Eine Einfuhrung
2.1 Konstituierende Faktoren des Engagements
2.2 Freiwillige Feuerwehr als Teil der Daseinsvorsorge
2.3 Theoretische Konzepte des Engagements
3. Engagement in Bayern
3.1 Charakteristika des Engagements
3.2 Infrastruktur des Engagements
4. Freiwilligenmanagement - Eine Einfuhrung
5. Forschungsdesign der Studie
5.1 Quantitative Analysen der Studie
5.2 Qualitative Analysen der Studie
6. Ergebnisse der Bestandserhebung und Prognose
6.1 Entwicklung des Bestandes an Aktiven 2018 bis 2022
6.2 Prognose kunftiger Entwicklungen
6.3 Zielgruppen der Freiwilligen Feuerwehren in Bayern
6.4 Einordnung der Ergebnisse der Bestanderhebung und der Prognose
7. Ergebnisse der Datenerhebungen
7.1 Zugang zur Freiwilligen Feuerwehr
7.2 Aktivitaten bei der Freiwilligen Feuerwehr
7.3 Zufriedenheit und Anerkennung
7.4 Zukunft und Verbesserungsmoglichkeiten
7.5 Subjektive Einschatzungen der Aktiven
7.6 Eine Typologie der Aktiven
8. Capacity Building - Handlungsimpulse
8.1 Kommunikation
8.2 Gewinnung
8.3 Bindung
8.4 Anerkennung
8.5 Bildung
8.6 Handlungsimpulse fur exemplarische Zielgruppen
9. Fazit
Literatur.
Notes:
Description based on publisher supplied metadata and other sources.
ISBN:
3-7799-8737-6

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