El Propósito de la Empresa : Hacia un Liderazgo Directivo Centrado en el Bien Común.

Format:

Book

Author/Creator:

Ballvé, Alberto M.

Contributor:

Fontana, Alejandro.

Caruso, María Laura.

Series:

Acción Empresarial

Language:

Spanish

Subjects (All):

Business enterprises.

Business ethics.

Empresas.

Ética en los negocios.

Local Subjects:

Empresas.

Ética en los negocios.

Genre:

Libros electrónicos.

Physical Description:

1 online resource (244 pages)

Edition:

1st ed.

Place of Publication:

Ciudad Autónoma de Buenos Aires : LID Editorial, 2021.

Summary:

"¿Qué pasaría si desaparecieran las empresas?" Con esta pregunta provocadora nos desafían los autores casi al inicio del libro. Pero no cabe desalentarse: con su experiencia en consultoría, investigación y estudio se ponen al servicio del lector para guiarlo en la búsqueda de posibles respuestas, con datos concretos y ofreciendo espacios de pensamiento autónomo. No podemos desconocer que se hace urgente pensar en la empresa como un agente fundamental para el desarrollo real y sostenible de una Latinoamérica, hasta ahora, tan castigada por la pobreza, la desigualdad, la corrupción, la injusticia, la falta de garantías... La empresa, muy por el contrario a la imagen de "enemiga" que algunos grupos ideológicos o políticos vienen promoviendo en el imaginario del ciudadano, es un actor de alto impacto económico, pero también social, humanitario y comunitario. Si bien no todas las empresas están alineadas con los mismos propósitos -puesto que las empresas se desarrollan dentro de sociedades que tienen sus propias reglas y cultura-, hay en la región importantes y variados casos de empresas exitosas con directivos que se centran en el bien común, que se manejan dentro de los criterios éticos y que cuentan con equipos comprometidos a aportar bienes sociales. Frente a Estados vaciados por la corrupción y las malas gestiones, hay que promover empresas con propósitos de impactar positivamente en la sociedad, como una respuesta concreta a la necesidad de generar riqueza, empleo, inclusión y valores. Estos impactos tienen que ser comprendidos y enseñados a distintos actores sociales. ¿Qué pasaría si desaparecieran las empresas en Latinoamérica? Ese escenario imaginario se presenta, al menos, inquietante.

Contents:

EL PROPÓSITO DE LA EMPRESA: HACIA UN LIDERAZGO DIRECTIVO CENTRADO EN EL BIEN COMÚN

PÁGINA LEGAL

ÍNDICE

SOBRE ESTE LIBRO

PRÓLOGO

INTRODUCCIÓN

1. DESTACAR EL APORTE DE LAS EMPRESAS AL BIENESTAR SOCIAL

2. DIFUNDIR APORTES SOCIALES CONCRETOS REALIZADOS POR ORGANIZACIONES VIRTUOSAS

3. PROMOVER EMPRESAS CON PROPÓSITO Y RESPONSABILIDAD SOCIAL INTEGRAL

EMPRESAS CON PROPÓSITO

¿QUÉ PASARÍA SI NO EXISTIERAN LAS EMPRESAS?

1.1. EMPRESAS CON FIN DE LUCRO

1.2. ¿QUÉ PASARÍA SI NO EXISTIERAN LAS EMPRESAS?

1.3. ENTORNOS COMPLEJOS

CONCLUSIONES

¿PARA QUÉ QUEREMOS LAS EMPRESAS?

2.1. DISTINTAS VISIONES DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL

2.2. ¿QUÉ DEBERÍA (O PODRÍA) PRETENDER LA SOCIEDAD DE LAS EMPRESAS?

2.3. FOCALIZANDO LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL

EL PROPÓSITO DE LA EMPRESA

3.1. UN MODELO ORGANIZACIONAL ANTROPOLÓGICO

3.2. EL PROPÓSITO DE LA EMPRESA

3.3. EMPRESAS CON PROPÓSITO

ENTUSIASMAR CON EL PROPÓSITO

4.1. LA FUERZA DEL PROPÓSITO

4.2. EMPRESAS CON PROPÓSITO COMPARTIDO

4.3. LOS PROPÓSITOS PERSONALES

APORTES VALIOSOS DE LAS EMPRESAS A LA SOCIEDAD

CUBRIR NECESIDADES CON PRODUCTOS Y SERVICIOS

5.1. PRODUCCIÓN DE BIENES Y RESPONSABILIDAD SOCIAL

5.2. EL SECTOR DE LAS AEROLÍNEAS LOW COST

5.3. LAS AEROLÍNEAS LOW COST Y EL BIENESTAR SOCIAL

CREAR VALOR ECONÓMICO COMPARTIDO

6.1. LA CREACIÓN DE VALOR

6.2. EL VINO MALBEC

6.3. EL VALOR AGREGADO Y EL BIENESTAR SOCIAL

DAR Y GENERAR EMPLEO

7.1. EL DESAFÍO DE DAR EMPLEO EN EL SIGLO XXI

7.2. KONECTA PERÚ

7.3. ¿CÓMO DAR Y GENERAR MÁS EMPLEO EN EL SIGLO XXI?

DESARROLLAR A LAS PERSONAS

8.1. EL APRENDIZAJE EN LA EMPRESA

8.2. CASO NEARSOFT

8.3. EL DESARROLLO PERSONAL Y EL BIENESTAR SOCIAL.

CONCLUSIONES

APORTAR VALORES EMPRESARIALES

9.1. VALORES RELEVANTES EN EL ADN EMPRESARIAL

9.2. CASO PRONACA

9.3. LOS VALORES EMPRESARIALES Y EL BIENESTAR SOCIAL

DEFENDER COMPORTAMIENTOS ÉTICOS

10.1. LA ÉTICA EN LAS ORGANIZACIONES

10.2. LOS COMPORTAMIENTOS ÉTICOS EN LATINOAMÉRICA

10.3. CÓMO AUMENTAR LA ÉTICA EMPRESARIAL Y SU APORTE AL BIENESTAR SOCIAL

INVERTIR A RIESGO

11.1. LAS INVERSIONES DE RIESGO

11.2. EL CASO MURCHISON EN TERMINAL ZÁRATE (TZ)

11.3. EL IMPACTO DE LAS INVERSIONES EN EL BIENESTAR SOCIAL

CUIDAR LA SOSTENIBILIDAD TERRITORIAL: UNA DIMENSIÓN ESTRATÉGICA CLAVE

12.1. LA SOSTENIBILIDAD Y LA DIMENSIÓN TERRITORIAL

12.2. EL CASO NATURA

12.3. MEJORAR EL BIENESTAR CON ACCIONES SOCIALES Y MEDIO AMBIENTALES

TERCERA PARTE

GESTIÓN INTEGRAL DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIA

RESPONSABILIDAD SOCIAL INTEGRAL (RSI)

13.1. RESPONSABILIDAD SOCIAL CENTRADA EN LAS PERSONAS

13.2. EL CASO BIMBO

13.3. IMPLEMENTANDO LA RESPONSABILIDAD SOCIAL INTEGRAL

REFLEXIONES PARA LATINOAMÉRICA

14.1. RECAPITULANDO LO VISTO

14.2. LIMITANTES A LOS APORTES EMPRESARIALES EN LATINOAMÉRICA

14.3. LA IMPORTANCIA DE RECONOCER EL APORTE EMPRESARIAL DE EMPRESAS CON VALORES

LAS EMPRESAS CON PROPÓSITO Y LA REGULACIÓN DEL CUARTO SECTOR EN IBEROAMÉRICA

APOYANDO NUEVAS EMPRESAS PARA RESOLVER VIEJOS PROBLEMAS

OBJETIVOS

LA LEY BIC EN SUDAMÉRICA

EL CUARTO SECTOR

RECOMENDACIONES GENERALES

ANTECEDENTES

SOBRE LOS AUTORES

ALBERTO M. BALLVÉ

ALEJANDRO FONTANA

BIBLIOGRAFÍA.

Notes:

Contiene referencias bibliográficas.

Description based on publisher supplied metadata and other sources.

Other Format:

Print version: Ballvé, Alberto M. El Propósito de la Empresa

ISBN:

9789871822218

9871822219

OCLC:

1345547695