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La rigidez de los salarios en Chile / Andrés Marinakis.

UN iLibrary Available online

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Format:
Book
Government document
Author/Creator:
Marinakis, Andrés, author.
Language:
Spanish
Subjects (All):
Economic and Social Development.
Chile.
Local Subjects:
Economic and Social Development.
Chile.
Physical Description:
1 online resource (16 pages)
Contained In:
Revista de la CEPAL Vol. 2006, no. 90, p. 135-150 2006:90<135 16820908
Place of Publication:
New York : United Nations, 2007.
System Details:
text file
Summary:
Un tema de debate respecto al funcionamiento del mercado de trabajo es su grado de flexibilidad. En el caso de Chile, la crisis asiática de fines de 1997 llevó a un importante incremento de la tasa de desempleo, mientras que el índice de salarios por hora elaborado por el Instituto Nacional de Estadísticas mostró un crecimiento real sostenido. Esto llevó a pensar que existiría rigidez salarial. En el presente artículo se relativiza tal conclusión al detallar las limitaciones del índice mencionado para registrar elementos más volátiles de la remuneración, y muestra que la evolución del salario mensual tuvo incrementos menores, mientras que el salario mínimo habría seguido un curso diferente a los salarios de mercado. Por último, se examina la utilidad de establecer un salario mínimo específico para jóvenes y un componente variable de las rem uneraciones, dos propuestas que se hacen con frecuencia para flexibilizar las remuneraciones.
Notes:
Title from title screen (viewed May 1, 2017).
Access Restriction:
Restricted for use by site license.

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