Sprache in der Organisation : sprachreflexive Verfahren im systemischen Beratungsgesprach / Stephan Habscheid.

Format:

Book

Author/Creator:

Habscheid, Stephan.

Series:

Linguistik, Impulse & Tendenzen ; 1.

Linguistik, Impulse & Tendenzen ; 1

Language:

German

Subjects (All):

Communication in organizations.

Communication in management.

Physical Description:

1 online resource (344 p.)

Edition:

1st ed.

Place of Publication:

Berlin ; New York : De Gruyter, c2003.

Language Note:

German

Summary:

Diese Arbeit verknüpft empirische Analysen institutioneller Gespräche mit sprachtheoretischen Fragen. Im Zentrum der Analyse stehen Verfahren, die Interagierende verwenden, um selbst wiederum über Sprache und sprachliche Interaktion zu kommunizieren. Im theoretischen Teil werden wichtige Entwicklungen im Übergangsbereich zwischen Sprachtheorie und Gesellschaftstheorie übersichtlich und umfassend dargestellt. Dabei wird nachgewiesen, dass die Gesprächsforschung für zentrale gesellschaftliche Prozesse unmittelbar relevant ist. Die Erkenntnisse aus dem Bereich kommunikativer, soziopragmatischer Wirklichkeitserzeugung werden für die praktische Gestaltungsarbeit in Organisationen 'vor Ort' fruchtbar gemacht. Das Problem, vor dem der Berater steht, ist, den in bestimmten Denk- und Einstellungstraditionen sowie Habitualisierungen verharrenden Klienten auf kommunkativem Wege neue Einsichten und Interpretationen und damit neue Handlungs- und Verhaltensmöglichkeiten für seine Alltagspraxis zu vermitteln. Der Autor untersucht mit gesprächsanalytischen Methoden, wie diese Vermittlung anhand sprachreflexiver Thematisierungen und Methoden erfolgt. Im Mittelpunkt der empirischen Untersuchung stehen folgende Fragen: Wie setzen Klienten und Berater Sprache ein, um organisatorische Probleme zu lösen? Auf welche kommunikativen Verfahren greifen Berater zurück, wenn sie die Sichtweisen ihrer Klienten sprachlich beeinflussen wollen? Welche organisationalen Sachverhalte werden typischerweise zum Thema? Wie werden diese Sachverhalte formuliert und durch Neuformulierungen semantisch umstrukturiert? Welche Chancen bringen diese Verfahren mit sich, worin bestehen Risiken und Grenzen des Vorgehens?

Contents:

Frontmatter

Inhalt

1. Einleitung: Sprache in Organisation und Beratung

2. Sprachtheoretische Positionsbestimmung

3. Hintergrund: Sprache in der Organisation

4. Gegenstand: Beratung und Sprachreflexion

5. Kontext: Systemische Organisationsberatung

6. Sprachreflexion in systemischer Beratung

7. Zusammenfassung und Ausblick

Backmatter

Notes:

Revision of the author's Habilitationschrift--Technische Universitat Chemnitz, 2002.

Includes bibliographical references (p. [299]-327) and index.

ISBN:

9786612195372

9781282195370

1282195379

9783110201642

311020164X

OCLC:

191926277